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總裁寄語
各位員工：
您好！
歡迎加入頂尖科技公司并將其作為你的事業，您的加入使公司又多增添了一份新的活力和力量。
頂尖科技公司作為從事促進高新技術成果產業化發展的高新科技企業，有其獨特的經營、管理理念和方法。公司自創立之日起，就緊密結合我國高新技術成果產業化發展實際，緊跟科技進步和信息技術發展的時代潮流，著眼于提高企業擁有自主知識產權的高新技術成果轉化能力，依托經濟、科技等領域一體化高度融合發展，有序拓展高新技術產業及其領域，全力開拓國際國內市場，致力于頂尖科技事業的可持續發展，實現企業目標。
公司秉持穩健、務實、創新、高效的工作理念和作風，也將因為擁有你們——創造頂尖事業的伙伴而展現輝煌！
頂尖科技公司將以“創新服務，以人為本”的核心價值理念，立志在高新技術領域以國際化的視野打造核心團隊、整合各種資源、實現企業使命。公司的企業精神是“科技創造未來，頂尖成就人生”。頂尖的員工是企業的寶貴財富，公司每一步的發展都凝聚著全體員工的智慧和汗水,離不開員工的開拓創新、銳意進取和無私奉獻精神,真誠的希望大家在頂尖企業充分發揮自己的聰明才智，展現能力、體現自身價值，在這里找到用武之地，創造自己人生的輝煌！
我們衷心期望與頂尖科技同仁一起，共繪發展藍圖，共注發展心血，共享發展成果，為社會經濟繁榮、科技進步和促進生產力的發展做出應有的貢獻！
愿你和所有的伙伴一起與頂尖科技共同發展。
祝：工作愉快、事業成功！
總裁簽名：
一、銷售部銷售代表/銷售助理工程師/銷售工程師（5人）
任職條件與資格要求：
1、本科及以上文化程度，計算機、市場營銷等相關專業畢業，一年以上銷售代表（銷售助理工程師、銷售工程師）工作經驗，或具有初級（含）以上專業技術職稱并被聘任在相關崗位，具有相關行業經驗者優先；
2、熟練掌握銷售的基本流程和基本技巧，銷售員的基本禮儀和崗位職責；
3、認同公司企業文化和經營管理理念，愿意服從公司專業化的管理和要求；
4、熟練掌握計算機應用基礎知識，具備銷售計算機產品的能力和水平，具有較好的獨立工作能力；
5、品德良好、責任心強、熱愛銷售工作，勤于開拓市場，積極完成銷售計劃，達成銷售目標；
工作職責：
1、負責客戶關系維護，為人熱情，性格開朗，充滿激情，能吃苦耐勞，能夠在壓力下積極工作，具有良好的語言表達、親和力、溝通能力和團隊合作精神；
2、協助銷售經理制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標；
3、制定銷售費用預算，控制銷售成本，提高銷售利潤；
4、匯總與協調貨源需求計劃，以及制定貨源調配計劃；
5、接待來訪客戶，以及綜合協調日常銷售事務；
6、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，執行并完成公司產品年度銷售計劃；
7、根據公司市場營銷戰略，提升銷售價值，控制成本，擴大產品在所負責區域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率；
8、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求；為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務；
9、根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜；在執行合同過程中，協調并監督公司各職能部門操作；
10、動態把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報；
11、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶；搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案；
12、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務等提出參考意見；
13、完成銷售經理交辦的其他工作。
薪資待遇：
公司實行基本薪+崗位津貼+誤餐補助+全勤獎+業務提成的薪酬待遇，為員工提供具有競爭力的福利待遇，已經錄用，轉正后公司提供免費住宿。
二、技術部技術員/助理工程師/工程師（2人）
任職條件與資格要求：
1、本科及以上文化程度，計算機相關專業畢業，二年以上技術部技術員/助理工程師/工程師職位經驗及相關行業工作資歷，或被聘任為初級（含）專業技術職務技術員以上崗位；
2、具有較強的技術組織與實施能力，熟練掌握主流操作系統裝機技能及常用應用軟件的安裝；
3、能夠獨立處理和解決企業及客戶提出的技術問題，具有較強的獨立工作和分析問題、解決問題的能力；
4、具有較強的技術支持能力和全局觀念以及信息技術等方面的綜合業務知識，具有較強的實操經驗；
5、具有對企業網站進行技術維護的能力和水平。
工作職責：
1、 從技術層面配合其他部門的工作，對組織、協調與實施推進企業技術工作向前發展負有責任；
2、 對業務技術工作的計劃、組織、實施與執行負有責任，能跟蹤所在領域技術的發展，具備相應的能力和水平；
3、 掌握主流信息技術手段，以獨立或安排解決客戶及企業技術問題；
4、 對本部門技術工作規劃組織實施、執行落實，完成個人及部門工作計劃和目標；
5、 對企業網站的技術維護與支持，提升企業形象及市場競爭能力；
6、 及時響應企業和客戶技術需求，能對客戶和企業其他部門進行技術支持與保障；
7、 參與制定并執行技術方面規章制度，報請領導批準后施行；
8、 作為技術團隊的成員，做好團隊協作與溝通交流，對提升技術部門專業能力和水平負有責任；
9、 配合營銷等部門做好售出的客戶計算機產品常用應用軟件裝機及系統備份等工作；
10、獨立處理客戶計算機系統裝機與技術支持、維護等工作；
11、完成技術部經理交辦的其他工作。
薪資待遇：
公司實行基本薪+崗位津貼+誤餐補助+全勤獎的薪酬待遇，為員工提供具有競爭力的福利待遇，已經錄用，轉正后公司提供免費住宿。
三、行政部行政人事助理兼前臺/文員（2人）
任職條件與資格要求：
1、本科及以上文化程度，工商管理、行政管理及人力資源管理類相關專業，一年以上行政人事管理崗位工作經驗及相關行業工作經歷，或被聘任初級（含）專業技術職務以上。
2、具有良好的職業道德、溝通能力及親和力。
3、熟悉人力資源及行政工作各項模塊的操作流程。
4、熟練使用辦公軟件，具備基本的計算機基礎知識。
5、為人正直、隨和、任勞任怨，不計較個人得失。；
6、具有高新技術企業行政人事管理工作經驗者優先；
7、能處理和建立對外聯系部門業務關系，對外樹立良好的企業形象；
工作職責：
1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試。
2、員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理。
3、公司內部員工檔案的建立與管理。
4、做好與其他部門的協調、信息的上傳下達、行政辦公會議記錄工作，形成會議紀要、文件并對各部門落實執行情況進行監督。
5、負責考勤及工資績效的核算；每月編制、匯總員工考勤情況，職員工資結算。
6、辦理職員入、離職，五險一金及年度工資總額申報等相關工作。
7、負責部門日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作。
8、負責制定、監督及執行企業管理規章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。
9、負責組織企業文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等。
10、協助上級制定各部門崗位職責說明書，報批后監督并執行。
11、協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃。
12、對新員工進行企業制度與文化的培訓工作，建立企業形象。
13、協助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄、人員甄選與篩選推薦等。
14、離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等。
15、管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔。
16、協助各部門做好節假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關閉電源電腦等工作。
17、企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護、登記等。
18、根據公司商品采購的品種、規格、性能、技術參數要求和批量，選擇合格的供方并定期進行市場調查及供方資質評審。
19、負責各類商品的采購工作，確保按時完成各項采購任務，并保證所采購的商品品種、規格、型號、技術參數等符合要求。
薪資待遇：
公司實行基本薪+崗位津貼+誤餐補助+全勤獎的薪酬待遇，為員工提供具有競爭力的福利待遇。
如有應聘意向，請將應聘崗位及個人簡歷電子稿發往公司人力資源部電子郵箱E_MAIL：yuan_tl@126.com，合則約見。
歡迎您加入頂尖科技公司，攜手共創頂尖科技美好事業！
